Званично, од 1. октобра ове године минимална зарада је увећана за 9,4 одсто, због чега цена рада отад вреди 337 динара по радном часу, а не 308 динара, као што је то било у првих девет месеци ове године.
Међутим, када на рачуне радника овог новембра буде стигла увећана уплата, зарада им ипак неће бити већа.
Јер, у октобру је минимална зарада износила 62.008 динара, да би у новембру била 53.920 динара, што ће бити мањи износ у односу на септембарску уплату када минималац уопште и није био обухваћен увећањем од 9,4 одсто. Тада је минимална зарада вредела 54.208 динара.
Ипак, добра је вест да ће наредног месеца минималац бити истог износа као и у октобру – 62.008 динара.
Важно је зато знати да минимална зарада није унапред фиксирана сваког месеца, већ се одређује управо на основу минималне цене рада, али и времена проведеног на раду.
Примера ради, највећи минималац од 56.672 динара у овој години радници су примили два пута. Један је био у јануару, други у јулу (тада минимална зарада још није подигнута).
Дан мање у радној листи, по 22 дана, имали су у априлу, а било га је у мају и септембру са зарадом од 54.208 динара.
За март, јун и август убележио се по 21 дан рада и плата од 51.744 динара, док је фебруар био једини месец са најтањим буђеларом од 49.280 динара због минималног броја радних сати (160 сати).
Како се од октобра ситуација са примањима око 95.000 радника који су на минималцу променила набоље, тако октобар и децембар постају најплаћенији месеци због максималног броја радних часова у месецу – 184.
Акционари Тесле одобрили пакет исплата од билион долара за Илона Маска
Преузмите андроид апликацију.
